Wat onze klanten zeggen:
Sinds 2010 zet ttif.company arbeidsdeskundigen in van Work2Work. De samenwerking wordt door ons als proactief en doelgericht ervaren. Met name de korte lijnen en het snelle schakelen maakt Work2Work tot een plezierige samenwerkingspartner voor Spoor 2 re-integratie, arbeidskundig advies en Mediation!
Als samenwerkingspartner hebben wij zeer goede ervaringen met Work2Work. Het maken en nakomen van goede afspraken en de effectieve uitvoering van de opdrachten maken de samenwerking op lange termijn zeer succesvol.
‘A-Tax de Vries is een dynamisch taxibedrijf met 300 chauffeurs in dienst, 250 voertuigen in haar beheer en vestigingen in Hillegom en Leiden. Als samenwerkingspartner hebben wij zeer goede ervaringen met Work2Work. Het maken en nakomen van goede afspraken en de effectieve uitvoering van de opdrachten maken de samenwerking op lange termijn zeer succesvol.
Work2Work ondersteunt ons bij de werving & selectie, en opleiding van taxichauffeurs en kantoorpersoneel binnen onze organisatie.
De aangenomen kandidaten vallen onder de categorie van re-integratie kandidaten onder meer van het UWV. Het voordeel van onze organisatie is dat deze kandidaten bijzonder goed gemotiveerd zijn omdat zij bij onze organisatie de kans krijgen op hun nieuwe beroepsperspectief waarmee ze jaren vooruit kunnen op de arbeidsmarkt.
Naast de goede kwaliteit van de door Work2Work geleverde kandidaten past dit ook in onze bedrijfs policy van maatschappelijk duurzaam ondernemen vanwege het herpositioneren van de factor arbeid.
Ook het traject van fiscale premiekortingen en loonkostensubsidies is door Work2Work uitstekend gefaciliteerd wat voor onze organisatie nodige financiële voordelen heeft gebracht.
- Anne-Wietze Kaasstra
HR Manager
A-Tax de Vries
www.atax.nl

Work2Work ondersteunt ons in het uitvoeren van Spoor 2 trajecten door de zeer efficiënte en effectieve dienstverlening.
‘Taxi Desk BV is een full-service bedrijf dat zich richt op diverse diensten in de vervoersbranche. Taxi Desk BV detacheert bij diverse vervoersbedrijven 400 taxi chauffeurs.
Work2Work ondersteunt ons in het uitvoeren van Spoor 2 trajecten door de zeer efficiënte en effectieve dienstverlening.
Door Work2Work zijn verschillende werknemers geherpositioneerd op de arbeidsmarkt in een voor hen nieuwe functie. De effecten waren een nieuw arbeidsperspectief voor de desbetreffende werknemer en een vrijwaring van een loonsanctie voor ons bedrijf, op te leggen door het UWV ter hoogte van een bruto jaarloon inclusief werkgeverslasten’.
Work2Work heeft van begin tot eind alles voor mij geregeld…
Vanuit het UWV kreeg ik de kans deel te nemen aan een re-integratie traject bij Work2Work. Met mij werd een plan van aanpak opgesteld dat voorzag in omscholing tot beveiliger met baangarantie. Work2Work heeft van begin tot eind alles voor mij geregeld, met als resultaat dat ik nu gediplomeerd aan de slag ben als beveiligingsmedewerker bij een ministeriële organisatie in Den Haag. Via deze weg wil ik Work2Work bedanken voor de top ondersteuning en begeleiding tijdens het re-integratie traject.
- Natien Zeelenberg-Van der Meijden
Voormalig Re-integratie cliënte
Via het UWV kon ik een re-integratie traject krijgen bij Work2Work. Dit heb ik als zeer plezierig ervaren.
Na mijn ontslag op economische gronden belandde ik in een UWV-uitkering. Via het UWV kon ik een re-integratie traject krijgen bij Work2Work. Dit heb ik als zeer plezierig ervaren. Ten eerste omdat Work2Work mij snel aan een nieuwe baan heeft geholpen met een vast arbeidscontract. Ten tweede omdat ik de module NLP Coaching/Familieopstellingen bij Work2Work heb gevolgd, waardoor ik geleerd heb effectief om te gaan met een breed scala aan mensen die ik dagelijks tegenkom in mijn nieuwe baan.
- Chaveli Pattiapon
Voormalig Re-integratie cliënte